【保険会社を取り扱う訪問型代理店】課長補佐業務【障がい者求人】
非公開求人
2022/03/17 掲載
気になる本社で7名の障がい者の方が就業されており、その方の特性に応じて働き方を検討可能です。
時短就業されている社員もいます
 勤務地 | - |
|---|---|
 最寄り駅 | - |
 業種／職種 | 【障がい者採用】人事部／人事、総務、営業事務職、一般事務職 |
 給与 | - |
 雇用形態 | 正社員 |
主な仕事内容
スキル・経験に応じて業務をおまかせ致します
（例）
・人事部：人事課長補佐業務
課長補佐業務として人事部門のハンドリングをおまかせします
必要な経験／スキル
| 必須条件 | 障がい者手帳をお持ちの方 |
|---|---|
| 経験／スキル | 求める学歴：高卒以上 求める英語力：不問 |
| 歓迎条件 | 保険業界経験者歓迎 |
募集詳細
| 選考プロセス | 適性検査/筆記試験：有 面接回数：2回 配属想定部署面接→役員面接 ※想定業務に応じて、適性検査やエクセルテスト等を実施する場合があります |
|---|---|
| 給与 | 年収：- 賞与：有 昇給：有 年収：～500万円 |
| 待遇・福利厚生 | 社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）、交通費支給、 確定拠出年金、会員制福利厚生サービス・専属マッサージ師による社内マッサージサービス、自己販売手数料（保険商品販売時手数料一部支給）、傷病特別休暇制度（時効となった有給休暇を最大40日積立）、団体長期障害所得補償保険 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00 出社時間配慮：有 時間外労働：有 契約社員の方は時短勤務もご相談可能です |
| 休日休暇 | 完全週休二日制（土日）、祝日、年次有給休暇（入社半年経過後に10日付与）、年末年始休暇（12月30日～1月4日）、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇、子の看護休暇、 有給休暇 ※このほかに夏休みとして各自交代で有給休暇を取っています。 |
| 労働条件 | 雇用形態：正社員 契約期間：3ヶ月 賃金形態：月給制 転勤：無 フレックス：無 正社員登用制度：無 |
募集企業
非公開求人 金融・保険業界
気になる