東京(23区内)、その他、勤怠管理、建設、接客販売、清掃警備、ものづくり・製造業界、未経験歓迎、土日祝休み、社員食堂・昼食補助あり、コミュニケーション能力を活かせる仕事の障がい者雇用の求人が4件あります。

【「医」「食」「住」の社会的課題を解決する】事務職オープンポジション【障害者求人】
  • 東京都板橋区蓮沼町75-1
  • 都営三田線 本蓮沼
  • 【障害者採用】一般事務オープンポジション/人事、総務、経理財務、法務、広報PR、調達購買、営業、営業事務、一般事務、IT、CAD、建設、製造、機械エンジニア、医療
  • 年収 315万円〜403万円
  • 契約社員

トプコンではさまざまな障がいのある社員が多様な業務において活躍しています。 弊社の基本的な考え方は、必要な配慮・サポートを受けながら、他の方を同じように活躍をめざす事ができる環境です。 ★基本的に転勤はありません。安心して勤務いただけます。 ★経験者はもちろん、業界未経験者でも活躍できるチャンスです。

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【『医・食・住』を支える精密光学機器メーカー】勤怠管理(労務担当)【障がい者求人】
  • 東京都板橋区蓮沼町75-1
  • 都営三田線 本蓮沼
  • 【障がい者採用】勤怠管理(労務担当)/給与計算、社会保険、勤怠管理、福利厚生、総務
  • 年収 315万円〜403万円
  • 契約社員

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【日本のものづくりを支える】事務・技術職オープンポジション【障害者求人】
  • 東京都品川区小山1-3-26 東洋Bldg,
  • 東急目黒線 不動前
  • 【障害者採用】事務・技術職オープンポジション/人事、総務、経理財務、法務、広報PR、調達購買、営業、IT、建設、製造、機械エンジニア
  • 年収 300万円〜650万円
  • 正社員

【健康経営の取り組み】 当社では、長時間労働者に医師面談を実施しているほか、単身赴任の従業員には全従業員対象の健康診断に加え、年に1回の人間ドックおよび脳ドッグの受診を義務付けています。詳細は事業内容をご覧ください。 エレベーター有り 障がい受入実績:上肢、下肢、体幹、視覚、心臓機能、じん臓機能、精神

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【グローバルに展開してる水産商社】2023年新卒採用【障がい者求人】
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  • 【障がい者採用】2023年新卒採用/総合職/エリア職/人事、総務、経理財務、法務、広報PR、製造、接客販売
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  • 正社員

スーパーフレックスタイム制度やお子さんが生まれてから2歳に達する日を限度として休職できる育児休職制度などの働きやすい職場環境の整備や、社内イベントを積極的に実施しています。サッカー部やテニス部を始めとする部活動も複数あり、部署や世代を超えた信頼関係がうまれ、社員一人ひとりが毎日のびのびと働ける環境づくりを行っています。 また60名以上の障がいをお持ちの方が働いています。障がいの有無に関わらず活躍できる環境です。

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