【働きやすい環境で、スキルを活かせる】オープンポジション【障がい者求人】

非公開求人

2022/04/07 掲載

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働き方改革の取り組みを進める「ワーキンググループ」を設置し、社員の声をヒアリングし、ワークライフバランス改善、就業環境の効率化を進めています。平均勤続年数17年以上、リフレッシュ休暇5日間の制度化（取得率は90%以上）、男女問わず産休・育休制度の利用を推奨

勤務地	-
最寄り駅	-
業種／職種	【障がい者採用】オープンポジション／総務、経理、広報・マーケティング、その他
給与	年収 300万円〜600万円
雇用形態	契約社員

主な仕事内容

東京本社の管理部門にて事務職を募集いたします。ご経験、ご希望などを考慮のうえ、配属する部署を決定いたします。
【配属可能性のあるポジション】
・総務部
・企画部
・ICTソリューション部
・財務・経理
・IR・広報室

必須条件	配属可能性のあるポジションのご経験がある方

選考プロセス	適性検査/筆記試験：無面接回数：2回書類選考→1次面接→最終面接→内定 ※面接回数は変更となる可能性があります。
給与	年収：年収 300万円〜600万円賞与：有昇給：有賞与:年2回 (6月・12月) ※業績連動昇給:年1回(7月)
待遇・福利厚生	社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）、独身寮、資格手当、自社持株奨励、同好会、企業年金、保養所、契約施設、通勤手当、家族手当、
試用期間	有（6ヶ月）
勤務時間	08時45分～17時30分出社時間配慮：有時間外労働：有所定労働時間：7時間45分休憩時間帯：12時00分~13時00分
休日休暇	年間休日：123日年間有給休暇：10日～20日完全週休2日制（土日祝日）、夏季休暇、年末年始、年次有給休暇、慶弔特別休暇、リフレッシュ休暇（5日）
労働条件	雇用形態：契約社員契約期間：3ヶ月賃金形態：月給制転勤：有フレックス：無正社員登用制度：有定年退職再雇用制度：有 3カ月更新の契約社員としてご就業。基本的には6カ月後に本社面接を受け、合格すれば正社員雇用となります。

非公開求人社会のインフラ業界（電気・ガス・水道など）

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