障がい者向け求人検索

東京(23区内)、建設、機械エンジニア、データ入力、清掃警備、デザイン・広告業界、建設・土木業界、社会のインフラ業界(電気・ガス・水道など)の障がい者雇用の求人が15件あります。

【土木専業の建設会社として社会のインフラを支える】オープンポジション【障がい者求人】
  • 東京都江東区新砂1-1-1
  • 東京メトロ東西線 東陽町
  • 【障がい者雇用】オープンポジション(内勤事務/現場事務)/人事、総務、経理財務、法務、広報PR、営業事務、一般事務、軽作業、IT、CAD、建設
  • 年収 252万円〜420万円
  • 正社員

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2022/04/07 掲載

【働きやすい環境】【スキルを活かせる!】技術職/東京【障がい者求人】

日比谷総合設備株式会社(Hibiya Engineering, Ltd.)

【働きやすい環境】【スキルを活かせる!】技術職/東京【障がい者求人】
  • 東京都港区三田3-5-27 住友不動産三田ツインビル西館
  • JR山手線 田町
  • 【障がい者採用】技術職(設計、積算、施工図作成等)【東京】/調達購買、CAD、建設、製造
  • 年収 300万円〜600万円
  • 契約社員

"技術の日比谷総合設備"としてNTTの技術を支え、パートナー企業として絶大な信頼を得ている企業です。データセンターの施工実績では業界をリードし多彩な技術で社会のニーズに応える企業です。全ての設備において、診断から設計、施工、運用、保守までワンストップサービスの提供ができる企業です。 【働きやすい環境】 働き方改革の取り組みを進める「ワーキンググループ」を設置し、社員の声をヒアリングし、ワークライフバランス改善、就業環境の効率化を進めています。平均勤続年数17年以上、リフレッシュ休暇5日間の制度化(取得率は90%以上)、男女問わず産休・育休制度の利用を推奨

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【創業90年以上続く老舗建築会社】設計監理・工事監理【障がい者求人】
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  • 【障がい者採用】設計監理・工事監理/CAD、建設、その他
  • 年収 306万円〜
  • 契約社員

当社が実践する「環境統合技術」は、建築を常に環境を含めた全体像として認識し、最適な解答を建築に具現化するための手法です。この「環境統合技術」は、従来の建築設計の枠組みを超え、多様な専門領域を横断的に統合することを大きな特徴としています。環境「統合」技術の価値は、デザイン力により環境装置をレベルの高い建築に昇華させることにあります。「先導」と呼ぶに相応しい技術力、デザイン力、提案力により、プロジェクトを成功に導いています。

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【建築の設計を業務とする創造的設計集団です】オープンポジション【障がい者求人】
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  • 【障がい者採用】オープンポジション/CAD、建設、その他
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  • 契約社員

総合設計事務所として、公共建築を中心に庁合・文化会館、病院・再開発等、幅広い分野の作品を手掛けています。 障がい配慮:電話配慮、階段手すり片側、多目的トイレあり、エレベーターあり

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【日本最大の電気通信会社の建物総合管理】技術系オープンポジション【障がい者求人】
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  • 【障がい者採用】技術系オープンポジション/一般事務、建設
  • 年収 260万円〜400万円
  • 契約社員

【創業以来、連続黒字経営】当社は、リニューアルに特化した建設・設備工事と、建物の維持管理を手掛ける会社です。長年のNTTグループ各社との豊富な取引実績や、確かな技術とノウハウで、設立から"黒字経営"を続けています。 通院配慮あり、時差出勤など通勤配慮あり

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