障がい者向け求人検索

東京(23区内)、学歴不問、残業月20時間以内、外資系企業、音声読み上げソフト・拡大読書器導入の障がい者雇用の求人が242件あります。

【新卒向け/会社説明・個別相談会随時開催中!】新卒採用(技術系総合職/事務系総合職/一般事務職)【3年以内の離職率は約5%!アットホームな企業風土の中、チームに貢献し、成長しませんか】【障害者求人】
  • 東京都、千葉県、三重県
  • JR京葉線 八丁堀ほか
  • 【障がい者採用】新卒/オープンポジション (変更の範囲)会社の定める業務/人事、総務、経理財務、法務、広報PR、調達購買、営業、営業事務、一般事務、軽作業、IT、製造
  • 年収 300万円〜360万円
  • 正社員

【年間休日125日・有休取得率100%! 新卒大卒入社者の3年以内の離職率約5%の働きやすい会社です】 ●当社は勤勉・誠実・温和な社員が多く、社内はアットホームで落ち着いた雰囲気です。 ●福利厚生や人事制度が整っており、非常に働きやすい環境のため、定着率の高い会社です。 ●初年度から21日間の年次有給休暇付与があるので安心です。 ●フレックスや半日有給休暇等を利用した病院への通院も可能です。

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【障がい者採用】【正社員登用あり/キャリアアップ環境あり/在宅勤務可/フルフレックス】丸紅グループでの営業事務【年休124日/所定労働7時間15分】
  • 東京都文京区後楽2丁目6番1号 飯田橋ファーストタワー
  • JR中央・総武線 飯田橋
  • (雇入れ直後)シェアードサービスチーム (変更の範囲)会社の定める業務先/営業事務
  • 年収 320万円〜540万円
  • 正社員

\安定した環境で安心して働ける!/ 丸紅グループの一員として、安定した経営基盤があります。大手グループならではの安心感のもと、長く働ける環境が整っています! \落ち着いた&明るい職場!/ 社内は落ち着いた雰囲気で、集中しやすい環境です。 また、書類のペーパーレス化が進んでおり、デスク周りもすっきりとして明るい印象のオフィスです。 \柔軟な働き方が可能!/ ・フルフレックス制度あり(コアタイムなし) ・時差出社もOK(業務状況や個人の事情に合わせた働き方が可能) 入社後、自律して業務を進められるようになれば「フレックスフリー制度」も活用できます! \キャリアアップを目指せる環境!/ キャリア形成をしっかりサポートしてくれる体制が整っています。 スキルを磨きながら、着実にステップアップできる職場です。 \充実した福利厚生!/ 在宅勤務制度や柔軟な勤務制度など、働きやすさを支える制度がたくさん! ワークライフバランスを大切にしたい方にもおすすめです。

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【障がい者採用】【正社員登用あり/キャリアアップ環境あり/在宅勤務可/フルフレックス】丸紅グループでの財務経理【年休124日/所定労働7時間15分】
  • 東京都文京区後楽2丁目6番1号 飯田橋ファーストタワー
  • JR中央・総武線 飯田橋
  • (雇入れ直後)人事部 (変更の範囲)会社の定める業務先/経理財務
  • 年収 400万円〜650万円
  • 正社員

\安定した環境で安心して働ける!/ 丸紅グループの一員として、安定した経営基盤があります。大手グループならではの安心感のもと、長く働ける環境が整っています! \落ち着いた&明るい職場!/ 社内は落ち着いた雰囲気で、集中しやすい環境です。 また、書類のペーパーレス化が進んでおり、デスク周りもすっきりとして明るい印象のオフィスです。 \柔軟な働き方が可能!/ ・フルフレックス制度あり(コアタイムなし) ・時差出社もOK(業務状況や個人の事情に合わせた働き方が可能) 入社後、自律して業務を進められるようになれば「フレックスフリー制度」も活用できます! \キャリアアップを目指せる環境!/ キャリア形成をしっかりサポートしてくれる体制が整っています。 スキルを磨きながら、着実にステップアップできる職場です。 \充実した福利厚生!/ 在宅勤務制度や柔軟な勤務制度など、働きやすさを支える制度がたくさん! ワークライフバランスを大切にしたい方にもおすすめです。

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【障がい者採用】【正社員登用あり/キャリアアップ環境あり/在宅勤務可/フルフレックス】丸紅グループでの総務担当【年休124日/所定労働7時間15分】
  • 東京都文京区後楽2丁目6番1号 飯田橋ファーストタワー
  • JR中央・総武線 飯田橋
  • (雇入れ直後)人事部 (変更の範囲)会社の定める業務先/総務
  • 年収 400万円〜650万円
  • 正社員

\安定した環境で安心して働ける!/ 丸紅グループの一員として、安定した経営基盤があります。大手グループならではの安心感のもと、長く働ける環境が整っています! \落ち着いた&明るい職場!/ 社内は落ち着いた雰囲気で、集中しやすい環境です。 また、書類のペーパーレス化が進んでおり、デスク周りもすっきりとして明るい印象のオフィスです。 \柔軟な働き方が可能!/ ・フルフレックス制度あり(コアタイムなし) ・時差出社もOK(業務状況や個人の事情に合わせた働き方が可能) 入社後、自律して業務を進められるようになれば「フレックスフリー制度」も活用できます! \キャリアアップを目指せる環境!/ キャリア形成をしっかりサポートしてくれる体制が整っています。 スキルを磨きながら、着実にステップアップできる職場です。 \充実した福利厚生!/ 在宅勤務制度や柔軟な勤務制度など、働きやすさを支える制度がたくさん! ワークライフバランスを大切にしたい方にもおすすめです。

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【障がい者採用】【正社員登用あり/キャリアアップ環境あり/在宅勤務可/フルフレックス】丸紅グループでの人事採用担当【年休124日/所定労働7時間15分】
  • 東京都文京区後楽2丁目6番1号 飯田橋ファーストタワー
  • JR中央・総武線 飯田橋
  • (雇入れ直後)人事部 (変更の範囲)会社の定める業務先/人事
  • 年収 400万円〜650万円
  • 正社員

\安定した環境で安心して働ける!/ 丸紅グループの一員として、安定した経営基盤があります。大手グループならではの安心感のもと、長く働ける環境が整っています! \落ち着いた&明るい職場!/ 社内は落ち着いた雰囲気で、集中しやすい環境です。 また、書類のペーパーレス化が進んでおり、デスク周りもすっきりとして明るい印象のオフィスです。 \柔軟な働き方が可能!/ ・フルフレックス制度あり(コアタイムなし) ・時差出社もOK(業務状況や個人の事情に合わせた働き方が可能) 入社後、自律して業務を進められるようになれば「フレックスフリー制度」も活用できます! \キャリアアップを目指せる環境!/ キャリア形成をしっかりサポートしてくれる体制が整っています。 スキルを磨きながら、着実にステップアップできる職場です。 \充実した福利厚生!/ 在宅勤務制度や柔軟な勤務制度など、働きやすさを支える制度がたくさん! ワークライフバランスを大切にしたい方にもおすすめです。

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【障がい者採用】【正社員登用あり/キャリアアップ環境あり/在宅勤務可/フルフレックス】丸紅グループでの人事労務担当【年休124日/所定労働7時間15分】
  • 東京都文京区後楽2丁目6番1号 飯田橋ファーストタワー
  • JR中央・総武線 飯田橋
  • (雇入れ直後)人事総務部 (変更の範囲)会社の定める業務先/人事
  • 年収 400万円〜650万円
  • 正社員

\安定した環境で安心して働ける!/ 丸紅グループの一員として、安定した経営基盤があります。大手グループならではの安心感のもと、長く働ける環境が整っています! \落ち着いた&明るい職場!/ 社内は落ち着いた雰囲気で、集中しやすい環境です。 また、書類のペーパーレス化が進んでおり、デスク周りもすっきりとして明るい印象のオフィスです。 \柔軟な働き方が可能!/ ・フルフレックス制度あり(コアタイムなし) ・時差出社もOK(業務状況や個人の事情に合わせた働き方が可能) 入社後、自律して業務を進められるようになれば「フレックスフリー制度」も活用できます! \キャリアアップを目指せる環境!/ キャリア形成をしっかりサポートしてくれる体制が整っています。 スキルを磨きながら、着実にステップアップできる職場です。 \充実した福利厚生!/ 在宅勤務制度や柔軟な勤務制度など、働きやすさを支える制度がたくさん! ワークライフバランスを大切にしたい方にもおすすめです。

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【保険会社で経験を活かしてフレキシブルに働く】オープンポジション【障がい者求人】
  • 東京都
  • 東京メトロ銀座線 青山一丁目ほか
  • 【障がい者採用】オープンポジション(変更の範囲)企業の定める内容/営業事務、一般事務
  • 年収 240万円〜300万円
  • 契約社員

時短、週勤務日数調整などフレキシブルに対応いたします 選考を通じ、今までのご経験やスキルを考慮しお任せするお仕事を決定いたします。

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【建物の総合管理サービスを提供するスペシャリスト集団】【正社員求人】総務【障がい者求人】
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  • 【障がい者採用】総務部 (変更の範囲)会社の定める業務/総務
  • 年収 360万円〜430万円
  • 正社員

事務職は中途入社者が100 %の為、中途入社のハンデはありません。 人間関係が良く、和を大切にする会社の為、離職率はかなり低いです。 ●総務部の人数・構成 社員4名(男性 2名、女性 2名) 、派遣社員1名

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【建物の総合管理サービスを提供するスペシャリスト集団】【正社員求人】保守業務室での事務職【障がい者求人】
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  • 【障がい者採用】設備管理部保守業務室(変更の範囲)会社の定める業務/営業事務、一般事務
  • 年収 280万円〜330万円
  • 正社員

事務職は中途入社者が100 %の為、中途入社のハンデはありません。 人間関係が良く、和を大切にする会社の為、離職率はかなり低いです。 ●設備管理部保守業務室の人数・構成 社員16名(男性9名、女性5名) 、派遣社員2名

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\伊藤忠エネクス株式会社・大阪ガス株式会社共同出資グループの一員!/圧倒的な安定基盤でキャリアアップ♪インフラ企業で人々の生活を支えませんか?
  • 東京都中央区日本橋堀留町2丁目2番1号 住友不動産人形町ビル8階
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  • 【障がい者採用】オープンポジション (変更の範囲)会社の定める業務先/人事、総務、経理財務、法務、広報PR、営業、営業事務、一般事務
  • 年収 300万円〜400万円
  • 契約社員

伊藤忠エネクス・大阪ガスが共同出資のインフラ企業のため、経営基盤が安定してます。 事務業務に限らず、営業現場で活躍している社員が在籍しています。 状況に応じて、様々な人が働きやすいように事務所の設備改善を実施しています。

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