障がい者向け求人検索

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東京(23区内)、東京(23区外)、神奈川、千葉、埼玉、その他、メディカル・医療業界、不動産業界の障がい者雇用の求人が91件あります。

NEW2025/11/11 掲載

【正社員/時短勤務可】\湘南美容クリニックで“安心して長く働ける”!/勤務地多数【障がい者採用】

SBCメディカルグループ株式会(湘南美容外科クリニック)

【正社員/時短勤務可】\湘南美容クリニックで“安心して長く働ける”!/勤務地多数【障がい者採用】
  • 東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県、北海道
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  • (障がい者採用)オープンポジション/①クリーンスタッフ ②クリニックバックオフィス ③看護助手 (変更の範囲)会社の定める業務先/一般事務職、庶務・軽作業、清掃・警備、その他
  • 年収 299万円〜
  • 正社員

【入社後の流れ】 正社員の方は、以下のスケジュールでご入社いただきます。 ・毎月1日入社(※アルバイトは対象外) ・入社後、東京都内にて2日間の研修に参加  └クリニック運営や接遇マナー、社内ルールなどの基礎を学びます ・関東圏外から参加される方には、飛行機・新幹線の交通費および宿泊費を会社が負担(2日間分)  └交通費・宿泊費は後日精算となります ・現場配属後は、OJTを中心に先輩スタッフが丁寧にサポートします。(3か月~6か月) 【求人の魅力】 ・残業ほぼなし!プライベートと両立しやすい環境です ・3~6か月間のOJT研修で、未経験の方も安心してスタートできます ・社内チャットなどで気軽に質問・相談できるサポート体制 ・月1回の定期面談でキャリアや働き方をしっかりサポート ・電話対応などの顧客対応業務は発生しません ・上長との相談により、適性に応じて職種転換も可能です! ※配属先により、以下のいずれかのグループ法人での採用となります。 医療法人湘美会、医療法人社団孝和会、医療法人社団菜寿会、医療法人社団愛恵会、医療法人社団樹慶会、医療法人社団リッツ美容外科、SBCメディカルグループ株式会社 【職場環境】 ・転勤なし!  希望エリアで安定して勤務できる環境です。 ・勤務時間の相談OK!  ライフスタイルに合わせた勤務時間の調整や、出勤時間への配慮があります。 ・通院・私用の配慮あり!  健康管理を大切にできるよう、柔軟にスケジュールを調整可能です。 ・快適な休憩スペース完備  スタッフ同士がリラックスして過ごせる休憩室があります。  清潔で明るい空間づくりを心がけています。

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【障がい者採用】完全週休2日×年間124日休/有給取得率80%超の医薬品開発サポート事務
  • 東京都中央区新川二丁目27番1号 東京住友ツインビルディング東館
  • JR京葉線 八丁堀
  • 【障がい者採用】(雇い入れ直後)臨床開発本部または開発推進本部/(変更の範囲)会社の定める範囲/
  • 年収 350万円〜600万円
  • 正社員

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2025/06/05 掲載

【アクセス◎リーダー職が目指せる環境!】一般事務・営業事務【障がい者採用】

株式会社オープンハウス・オペレーションズ

【アクセス◎リーダー職が目指せる環境!】一般事務・営業事務【障がい者採用】
  • 東京都神奈川県横浜市西区みなとみらい3-6-1 みなとみらいセンタービル8階
  • みなとみらい線 みなとみらい
  • オペレーションセンターでの不動産関連 事務/一般事務・営業事務/一般事務職
  • 年収 230万円〜340万円
  • 契約社員

・平均年齢20代~30代、男女比は約6:4です。 ・精神障がいの方が7割、身体障がいの方が3割程度の割合です。 ・専任支援者による定期面談・スポット面談の実施 ・定期通院のための月1回特別休暇(半日)制度の導入 ・文字起こしソフト活用による情報保障など、業務環境における合理的配慮 ・半年に一度、目標設定面談や振り返り面談実施 ・キャリアパスについてメンバー→マネジメントやメンバー→業務のスペシャリストなどご自身の希望に合わせてキャリアアップが目指せる環境

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【東証一部上場!~「利他主義」を基にした助け合い尊重できる社風で働きませんか~】一般事務職【障害者求人】
  • 東京都千代田区麹町1-4-4
  • 東京メトロ半蔵門線 半蔵門
  • 【障害者採用】一般事務/一般事務職
  • 年収 285万円〜
  • 契約社員

・営業部門を支援するミドルオフィス部門での業務を通じて、営業担当から感謝の声を頂くことがあり、それが売り上げに貢献できる喜びを感じます。 ・半年に1回、業務関係者から収集したアンケートを通じてフィードバックを得ており、その結果を質の改善やスキルアップに活かす機会があります。 ・所属長は、障害者職業生活相談員として全社の障害者雇用を担当しており、さらに企業在籍型ジョブコーチの資格も有しています。 そのため、業務面でのマネジメントだけでなく、安定した就業を目指したサポートも積極的に社員に提供しています。

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【積極採用中】【未経験歓迎】【女性活躍中】脱毛専門クリニックのカスタマーサービス職【障がい者求人】
  • 東京都東京都新宿区大久保2-4-12 新宿ラムダックスビル8階
  • 東京メトロ副都心線 西早稲田
  • 【障がい者採用】カスタマーサービス/一般事務職、庶務・軽作業、その他
  • 年収 169.9万円〜
  • その他

脱毛専門クリニックのカスタマーサービスセンターでの受付業務を行っていただきます。ネットでの予約受付対応で、電話応対はありません。また、休憩スペースが完備されており、休憩スペースの自動販売機はフリードリンクとなっております。 休憩室は静かで落ち着いた空間となっておりますので、仕事とのオンオフの切り替えがしやすい職場となっております。 女性積極採用中です。 【障がい配慮】 階段手すり:無 建物内車椅子移動:不可 休憩室:あり エレベーター:あり トイレ:洋式 点字設備:無

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【オープンポジション/正社員】\海外にも展開しているお馴染みのブランドを持つ大手不動産デベロッパー!/福利厚生が整っている環境♪プライム市場上場の安定基盤で働ける!【事務職/障がい者採用】
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  • 【障がい者求人】オープンポジション/事務職 (変更の範囲)会社の定める業務先/人事、総務、経理、法務・コンプライアンス、広報・マーケティング、調達・購買、営業、営業事務職、一般事務職
  • 年収 300万円〜400万円
  • 正社員

社員一人ひとりの力を大切にする当社では、人物本位の採用により幅広い職種で障がいのあるスタッフを起用しています。一般的な事務職を中心に、来客受付や電話応対などお客さまと関わる機会のある職場も含め、障がいの内容により配慮。配属部独自の業務をお任せすることもあります。

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【26新卒/総合職・地域限定職】\海外にも展開しているお馴染みのブランドを持つ大手不動産デベロッパー!/福利厚生が整っている環境♪プライム市場上場の安定基盤で働ける!【オープンポジション/障がい者採用】
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  • 【障がい者求人】オープンポジション/事務職 (変更の範囲)会社の定める業務先/人事、総務、経理、法務・コンプライアンス、広報・マーケティング、調達・購買、営業、営業事務職、一般事務職
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  • 正社員

社員一人ひとりの力を大切にする当社では、人物本位の採用により幅広い職種で障がいのあるスタッフを起用しています。一般的な事務職を中心に、来客受付や電話応対などお客さまと関わる機会のある職場も含め、障がいの内容により配慮。配属部独自の業務をお任せすることもあります。

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【オープンポジション/事務職・設計職】\積水化学グループの住生活サービスブランド!/勤務地多数あり♪充実の福利厚生!【契約社員/障がい者採用】
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  • (雇入れ直後)オープンポジション/事務職・設計職 他 (変更の範囲)会社の定める業務先/人事、総務、経理、法務・コンプライアンス、広報・マーケティング、営業事務職、一般事務職、CADオペレーター
  • 年収 300万円〜550万円
  • 契約社員

◆積水化学工業株式会社100%出資の安定基盤! ◆障がい配慮あり…電話対応、車いす、出勤配慮、在宅勤務(※業務内容による)、定期面談、チャットツール、など

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【総務・人事/事務職】\全国約400店舗の薬局運営する東邦ホールディングスの一員!/駅直通の好立地♪地域や社会に貢献しませんか?【障がい者求人】
  • 東京都中央区八重洲二丁目2番1号東京ミッドタウン八 重洲 八重洲セントラルタワー 8階
  • JR東海道本線 東京
  • 【障がい者採用】総務・人事/薬局業務部 業務課 (変更の範囲)会社の定める業務先/人事、総務、一般事務職
  • 年収 269万円〜316万円
  • 契約社員

◆体に負担が少なく働ける!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 障害者にも配慮された最新のオフィス環境でお仕事頂けます。主に事務仕事になりますので体へのご負担は少ないです。 ◆駅直結の好立地!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 東京駅直結のオフィスビルですので、雨の日でも東京駅からは傘も必要ありません。

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【26卒向け!】化粧品業界での事務職求人【障がい者求人】
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  • 【障がい者採用】(雇入れ直後)オープンポジション(変更の範囲)会社の定める業務先/一般事務職
  • 年収 402万円〜
  • 正社員

※※※本求人は26卒の方向けの求人となります。※※※ ご応募を検討されている方は、「この求人に問い合わせる」ボタンよりご連絡ください! 社員の一人ひとりが自分らしく活躍し、やりがいや成長を感じながら働いていけることが私たちの目指す姿です。 そのため、個性や属性に関わらずいきいきと働くことのできる環境の整備に取り組んでいます。

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