調達・購買、庶務・軽作業、残業月20時間以内の障がい者雇用の求人が54件あります。

一般事務での募集ではございますが、仕事観ややる気次第でより多様な業務にもチャレンジできます。 既に障がいのある方が複数名働いており、安心して働くことができる環境で長期就業可能です。また、職場は活気があり明るい雰囲気です。 メンバーとコミュニケーションをとりながらコツコツ働きたいという方におすすめです。 ※朝の通勤ラッシュを避けた出勤時間や時短勤務など、勤務時間については相談させていただきます。

◆ 障がい者の方の雇用を積極的にしている会社です！店舗で既に障がい者の方が多数働かれているため、従業員の理解はもちろん、お客様に対しても理解を得られています。 ◆ 定年再雇用制度があるため、ご本人の希望さえあれば長期的に腰を据えて働ける環境です。

◆ 障がい者の方の雇用を積極的にしている会社です！店舗で既に障がい者の方が多数働かれているため、従業員の理解はもちろん、お客様に対しても理解を得られています。 ◆ 定年再雇用制度があるため、ご本人の希望さえあれば長期的に腰を据えて働ける環境です。

（注）社内風景のお写真につきましては、新型コロナウイルス感染症禍以前に撮影したものです。 現在は3密を避けた就業が可能であり、社内全体で新型コロナウイルス感染症対策に取り組んでいます。 ①安定性と将来性が高い事業です。現在、日本全国のマンションストック戸数は、約630万戸あり、その中で築年数20年以上のマンションは40%以上。つまり、老朽化による修繕の必要性のある物件は増え続けており、マンション管理のニーズは拡大していくと予想されています。 ②フレックスタイム制度があり、自分らしく働ける制度が整っています。

ご経験・スキルに応じて正社員採用の可能性もございます！ 人事・経理・情報システム系部署での業務経験をお持ちの方歓迎いたします。 障がいがあっても体調に配慮しながらスキルアップを目指せる環境です。 残業時間や通院への配慮、通勤時の配慮、短時間勤務などお気軽にご相談ください。 福利厚生も充実しており、休日が確保されているためワークライフバランスを整えながら働ける環境です。 社員は真面目で穏やかな人が多く、自由な社風が特徴です。

B職はグローバルな活動を視野に、スケールの大きなビジネスが経験可能で、大きなやりがいと責任感を抱きながら仕事が出来ます。１つ１つの案件を成功に導きながら、成長を実感出来ます。 配属部署はご本人の適性を見て、活躍し得る部署を決定し、配属後は直属の先輩社員が仕事のフローや必要な知識をレクチャーします。またB職は定期的にジョブローテーションを行っており、幅広い領域のスキルを身につけながらキャリアパスを歩めます。

★1dayインターンシップ応募受付中★　※詳細はリコモスまでお問い合わせください 商社のビジネスについて理解を深め、実際にメタルワンが手掛けたプロジェクトを題材としたリアルなグループワークに挑戦する中で、鉄鋼総合商社ビジネスの“本質”を体感することができます。 エントリーシートと適性検査による選考を実施します。 ●ダイバーシティへの取り組み　通勤便利なオフィスで着実なキャリアアップを！ フレックス制度を導入している為、通勤ラッシュをずらしたり、通院したりできるよう配慮しており、障害のある方でも快適に出勤ができます。また、2020年3月から本格的に在宅勤務を導入しています。東京本社は東京駅直結で地下道から出勤すれば雨の心配もありません。大阪支社は淀屋橋駅から徒歩3分、御堂筋線で梅田/難波からも通える好アクセスが特長です。福利厚生面でも保養所やベネフィットワンに加え、社会保険完備、通勤手当/時間外手当支給など、働きやすい会社へと進化を続けています。

オフィスの中の会議室や共用スペース等の清掃業務をお任せします。 障がいに合わせて業務の内容や勤務時間をご相談いただき、調整することが可能です。

5年ごとに売上が倍増している成長企業です。1700以上の特許、意匠登録があり、独自の清掃機器をもつ製品ラインナップが豊富にある会社です。日本現地法人として、30年以上の企業。清掃という、必要不可欠な分野で、お客様へ貢献できる製品を世に広めていきましょう。 施設：エレベーター有り、多目的トイレあり、出入口段差なし

落ち着いて働きたい方や、安心できる職場を希望されている方にぴったりな環境です。お任せする業務は、慣れて頂ければ出来る簡単なお仕事です。障がい状況に合わせて業務内容を柔軟に対応致しますので、ご興味を持って頂きましたらお気軽にエントリーください。 【就業状況】新入社員の3年以内の離職率：11,7％　女性社員の育児休暇取得率・復帰率：100％　社員の満足度　意欲96,4％　満足感86,7％　職場環境90,6％